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Grupo Services realiza Creathon para revelar talentos

O Grupo Services, empresa de Contact Center com posicionamento inovador em termos de gestão de pessoas e processos no mercado, realizou a primeira edição do Creathon, uma maratona de criatividade, com 24 horas de duração focada no aprimoramento do sistema Zeus e em descobrir novos talentos. As duas equipes vencedoras conquistaram R$ 5 mil de prêmio; para o 3º lugar o prêmio foi de R$ 3 mil enquanto os outros times faturaram R$ 1,5 mil cada.

Cerca de 200 colaboradores se inscreveram e destes, 30 foram selecionados para participarem. Durante 24 horas, os funcionários das áreas de recuperação de crédito, consultoria e análise viveram momentos intensos de concentração e produção em equipe, valorizando a criatividade e a troca de ideias, para no final apresentar o projeto para a banca avaliadora.

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A maratona foi realizada na sede da empresa, no andar onde trabalha a equipe do Projeto Zeus. Os competidores ficaram imersos nesse ambiente e na tecnologia desenvolvida pela empresa.

Rodrigo da Costa, participante da área de operação de telefonia e um dos vencedores, reforçou o aprendizado e aplicação dos conhecimentos adquiridos durante todo o processo. “Ser campeão de uma maratona intensa como o Creathon é inacreditável. Minha equipe agradece a estrutura cedida pela empresa e o apoio dos gestores, foram totalmente competentes em tudo que fizeram pelos operadores”, disse.

Segundo o CEO da empresa paranaense, Jansen Alencar, o objetivo do Creathon foi encontrar novos talentos dentro da própria corporação além de envolver e incentivar a participação dos colaboradores com projetos de alta tecnologia, que podem contribuir com o futuro da empresa e crescimento profissional de todos os participantes.

“Com certeza, o Creathon superou nossas expectativas possibilitando em um curto espaço de tempo, o descobrimento de inúmeros talentos e ideias para aprimorarmos ainda mais o robô Zeus. A grande procura de funcionários interessados em participar da maratona surpreendeu positivamente toda a equipe” ressalta.

 

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Editorial IT Forum 365
Tags: carreira
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