A Oracle University está ampliando o Workforce Development Program, programa global destinado ao mercado de TI, com foco em treinamento e certificação para tecnologias e soluções Oracle. Além de presencialmente, a companhia inclui a opção de ensino à distância (EAD) ou de forma híbrida (misto de Ensino Presencial e EAD), por meio de uma nova metodologia de ensino: o modelo de subscrição.
A nova modalidade contempla vídeo-aulas gravadas em HD pelos principais especialistas da Oracle, além de acesso a um laboratório virtual em que os alunos podem fazer o download do software. Isso permite que eles participem da OTN – Oracle Technology Network – uma rede global de desenvolvedores, além de quizzes e aplicação de projetos práticos. Assim, o aluno aprofunda o conhecimento adquirido, a partir de projetos práticos.
Os cursos, que duram em torno de 40h por módulo, contemplam a capacitação em tecnologias Oracle, como administração de banco de dados, programação, aplicativos, linguagem Java e My SQL.
Elba Medina, vice-presidente da Oracle University na América Latina, destaca parceiros recentes do programa, como Senac Santa Catarina, Senai Santa Catarina, Senai Goiânia, Unibratec, FIAP, Fappes, Bandtec e Unigranrio.
A computação quântica ainda não tem aplicação comercial em escala. A Hewlett Packard Enterprise (HPE)…
A China voltou a defender a criação de mecanismos internacionais de governança para inteligência artificial…
A SpaceX alcançou um marco importante e histórico poucos dias após sua estreia na bolsa…
A inteligência artificial já entrou no radar estratégico das empresas brasileiras, mas sua adoção ainda…
Na visão de Domingos Bruno, especialista do IT Forum Inteligência, o CIO do futuro não…
O presidente Luiz Inácio Lula da Silva apresentou a posição brasileira sobre governança digital e inteligência…