Test Monkeys (macaquinhos de testes) é o termo pejorativo para denominar os profissionais que trabalham com testes de software. Isso mostra o quanto existe de desvalorização no mercado. ?Na maioria dos casos, um mecânico ganha mais?, compara o presidente da T&M Testes de Software, Martin Tornquist.
Ele aponta que enquanto o trabalho de um desses profissionais sai por R$ 60 a hora no Brasil, na Índia chega a R$ 40 e na China a R$ 15. ?E não pense que não há qualidade por lá, isso não é mais verdade?, destaca. Tornquist aponta que em alguns anos, esse tipo de função pode desaparecer no Brasil e migrar para mercados mais baratos.
A saída, segundo ele, é mudar a forma como o teste de software é feito e valorizar o testador como um profissional criativo e necessário em determinada etapa da produção de um software. Desenvolvedores e especificadores devem ser igualmente responsáveis por testes. Com isso, os testadores ficariam cuidando somente das falhas com alta probabilidade e riscos.
Ele ainda dá duas dicas para esses profissionais. A primeira é não acreditar cegamente nas práticas existentes. ?As empresas e contextos são diferentes e nem tudo serve pra tudo?, diz. Outra é se aproximar do negócio, das métricas e da engenharia de requisitos. ?Os testadores de final de projeto irão desaparecer?, prevê.
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