Cinco estratégias sociais para quem procura emprego

Você pode dizer que existem muitos empregos que não requerem habilidades com redes sociais, mas há poucos ? quase nenhum ? que não requer algum nível de expertise em redes sociais para buscar um novo cargo. Para algumas pessoas, este nível de habilidade pode ser iguala a simplesmente ter certeza de que você não disse nada de ofensivo ou simplesmente esculachou no Facebook ou Twitter. Mas, para qualquer tipo de situação profissional nos dias de hoje, suas habilidades sociais desempenham um papel importante na busca de seu próximo grande trabalho.

Aqui estão cinco coisas que você deve fazer se você está ativamente, ou até mesmo de forma passiva, buscando subir o próximo degrau em sua carreira.

1. Mantenha a casa em ordem

Isto parece estúpido nos dias de hoje, mas seus perfis sociais devem estar livres de qualquer coisa que possa ser considerado ofensivo. O quão longe você tem que percorrer esse caminho depende muito de sua indústria ou trabalho. E o que é ofensivo para uma pessoa pode não ser para outro. Uma regra de ouro: se você tem alguma dúvida, exclua. Também é bom ter um colega de confiança ou contato profissional que possa te dar uma segunda opinião. Você pode digitalizar seus perfis manualmente, ou você pode usar softwares e serviços que vão fazer isso por você.

2. Venda-se de forma sutil, mas não tão sutilmente

O LinkedIn é um local bastante óbvio para exaltar sua experiência profissional, mas qualquer plataforma social que você tiver presença pode ser considerada uma oportunidade para o ?personal branding?.

Se você está procurando por um trabalho como, por exemplo, administrador de rede, permeie sua presença nas redes com atualizações coerentes à posição. Claro que você não vai ficar falando sobre como a rede LAN implementada por você deu certo nas bandas do Facebook, mas crie uma autogestão para conseguir jogar a mensagem correta no meio certo.

3. Desenvolva conteúdo

Até tive uma conversa com um colega sobre conteúdo. Nós estávamos falando sobre como parece que todos – fornecedores de tecnologia, empresas de relações públicas, varejistas e assim por diante ? se tornaram uma editora nos dias de hoje. Por quê? Porque as pessoas estão com fome de bom conteúdo, e o conteúdo de qualidade é uma forma eficaz de mostrar o seu conhecimento e experiência.

Isso não significa que você deve começar a escrever whitepapers (não necessariamente, de qualquer forma), mas se você está procurando uma posição, digamos, em segurança de TI, você pode escrever um post num blog ou até mesmo uma observação no Facebook listando as 10 maiores ameaças que assombraram as empresas até hoje. Se o gato mal-humorado pode se tornar viral, suas reflexões de segurança também podem. Mesmo que elas não peguem, um potencial empregador pesquisando sobre você nas redes sociais pode observar liderança em seu discurso e pensamento.

4. Conecte-se e mantenha-se conectado

Se você está procurando um emprego (ou não), estar e manter-se conectado nas redes sociais é uma jogada profissional inteligente. Claro que você quer se conectar com colegas em seu atual local de trabalho, mas você também deve pensar em se conectar com as pessoas nos lugares que você gostaria de trabalhar. Você tem que ser cuidadoso sobre como fazer isso ? pois você não pode dar bandeira no atual trabalho e nem quer ser considerado um chato em sua prospecção -, mas há muitas oportunidades para conectar sem ser desajeitado. Comentar mensagens, compartilhar notícias, curtir conteúdo – tudo isso são formas de construir uma ponte que te leve para as pessoas que você gostaria de trabalhar no futuro.

5. Seja um participante ativo

Fazer qualquer ou todas as coisas que recomendados até agora irá aumentar o seu nível de atividade em redes sociais, mas é importante estar consciente de se manter participante no longo prazo. Em empresas e posições específicas, a mídia social é considerada uma plataforma de comunicação essencial. E com os recursos sociais que estão sendo construídos em aplicativos empresariais, cada vez mais e mais, mais a experiência social será parte da descrição do trabalho de muitos cargos.

Ser ativo nas redes sociais não só demonstrará suas habilidades, mas também vai aumentar suas chances de ser visto e ouvido.